[서울특별시 용산구] 보건위생운영 기간제근로자 채용 공고

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서울특별시용산구 공고 제2023 -546호

 

보건위생운영 기간제근로자 채용 공고

서울특별시 용산구 보건소에서는 보건위생운영을 위하여 보건소에서 근무하실 기간제 근로자를 다음과 같이 공개모집합니다.

2023. 4. .

서울특별시 용산구청장

 

1. 채용분야 및 선발인원

분 야	인원	업무내용	근무지
보건위생업무 행정지원	2명	- 개, 고양이 등 동물관련 현장 불편민원처리 - 반려동물 배변봉투함 청결 관리 및 2차 민원 처리 - 식품위생업소 영업신고 관련 업무안내 등 행정지원	보건위생과

2. 응시자격 및 우대조건

가. 지방공무원법 제31조에 규정된 결격사유에 해당되지 아니한 자

나. 한글 문서작성, 엑셀작업 등 컴퓨터 활용 가능자

다. 운전면허증 보유자(필수, 1종보통우대)

 

3. 근무조건

가. 근로조건: 기간제 근로자

나. 근로기간: 채용일로부터 8개월

※ 채용기간은 코로나19 대응 상황에 따라 조정(단축 및 연장) 가능

※ 예산이나 내부사정에 의해 근무기간 및 시간은 변경될 수 있음

※ 토·일요일 및 공휴일 근무 시, 평일 대체휴무 부여

다. 세부내역

채용형태	근무일	근무시간	보수
기간제근로자 (2명)	매주 월~금 (주5일)	1일 8시간 (09:00~18:00)	○ 용산구 생활임금(월 208시간 기준) - 월 2,320,650원(시급 11,157원) - 기본급(주휴수당 포함) - 4대보험 가입(본인 부담금 공제 후 보수지급)

4. 채용일정

원서접수마감	서류전형 합격자 발표	면접시험	최종 합격자 발표
‘23.4.24.(월) 18시까지	‘23.4.26.(수) 예정	‘23.4.27.(목) 예정	‘23.4.28.(금) 예정

 

5. 공고 및 접수

가. 공고기간 : 2023. 4. 20.(목) ~ 2023. 4. 24.(월)

나. 접 수 일 : 2023. 4. 24.(월) 18:00까지

다. 접수방법 : 전자우편 접수(bitnaa@yongsan.go.kr)

※ 코로나19로 인하여 비대면 전자우편 접수로 시행

※ 응시원서(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)는 공고문에 첨부된 서식을 출력하여 사용

※ 면허증은 스캔하거나 사진파일로 첨부하여야 함

※ 미비한 서류의 책임은 응시자에게 있음

※ 자필 기재사항(서명 등) 추후 보완

 

6. 제출서류

가. 응시원서 및 이력서, 자기소개서 각 1부

나. 채용분야 관련 면허증 사본 1부

다. 개인정보 수집 등 동의서 1부

 

7. 합격자 발표 : 2023. 4. 28.(금) (예정) ※ 합격자 개별 유선 통보

 

8. 기타(유의)사항

가. 방문・우편․FAX 접수는 받지 않는 것을 원칙으로 하며, 제출된 서류에 기재된 사항이 허위일 경우 합격을 취소합니다.

나. 응시서류상 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체

응시자의 책임으로 합니다.

다. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 면접, 합격자 통보 등 변경된 사항은 개별 유선 통보합니다.

라. 면접시험 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

마. 면접결과 1순위에서 채용함을 원칙으로 하나, 근무자 결원 등 사유 발생 시

별도 채용절차 없이 차순위자를 우선 선발합니다.

바. 기타사항은 용산구 보건소 보건위생과 담당자 ☎(02)2199-8036로 문의바랍니다.

※ 채용서류 반환에 관한 고지

- 최종합격이 되지 못한 응시자는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.

 

- 반환청구 대상은 응시자가 당사에 제출한 서류 등 일체의 자료를 말하며, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 당사의 요구 없이 응시자가 자발적으로 제출한 자료의 경우에는 해당하지 아니합니다.

 

- 채용서류는 응시자 본인이 2023년 4월 20일부터 2023년 5월 20일까지 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 제출(bitnaa@yongsan.go.kr)후 전화로 신청하여 주시기 바랍니다. 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 등기우편을 통해 발송해 드릴 예정이며, 이 경우 등기우편 요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

 

- 당사는 반환 청구에 대비하여 2023년 5월 20일까지 채용서류를 보관하며, 해당일 이후에는 개인정보 보호법에 따라 지체없이 채용 관련 서류 일체를 파기할 예정입니다.

공고문.hwp

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응시원서 및 이력서 자기소개서.hwp

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