채용공고[대구광역시 서구] 코로나19 대응업무 지원 사업 기간제근로자 채용 공고

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서구보건소 공고 2022-24호

 

대구광역시 서구보건소

기간제근로자 채용 공고

 

대구광역시 서구보건소 「코로나19 대응업무 지원 사업」관련 기간제 근로자 채용 계획을 아래와 같이 공고합니다.

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2022. 12. 12.

대구광역시서구보건소장

 

1. 채용 분야 및 인원

채용분야	인원	채용자격	업무내용
역학조사 및 예방접종 지원	9명	없음	확진자 역학조사 및 예방접종자 관리
방사선실 보조	1명	방사선사 면허소지자	X-선 촬영 및 영상의학실 업무 전반

 

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2. 지원요건

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❍ 공통요건

- 주소지, 성별 : 제한 없음(만 20세 이상)

- 「대구광역시 서구 기간제근로자 관리규정」제8조(결격사유)에 해당하지 않고, 기타 법령에 의해 지원 자격을 정지당하지 아니한 자

- 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」제56조 및 「아동복지법」제29조의3에 따른 의료기관 취업제한 대상이 아니한 자

※ 서구 공무직 및 기간제근로자 관리규정 제8조(2021. 07. 30 시행) 채용결격사유 ​ 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 ​ 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 ​ 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 ​ 4. 금고 이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 ​ 5. 금고 이상의 형을 선고유예 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 ​ 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람 ​ 7. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 ​ 8. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다.) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

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❍ 우대사항

- 간호사 면허 및 간호조무사 자격 소지자

- 워드프로세서 및 컴퓨터활용능력 자격증 소지자

- 취업지원대상자*

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* 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조「보훈대상자 지원에 관한 법률」 제35조, 「5·18민주유공자예우에 관한 법률」 제22조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조에 해당되는 자

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3. 근로조건

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❍ 채용기간 : 2023. 1. 1. ~ 2023. 3. 31.(3개월) 

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❍ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간

(09:00~18:00, 중식시간 1시간 제외)

※ 코로나19 상황에 따라 근무기간 단축 및 연장, 야간 및 휴일근무 할 수 있음.

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❍ 근무장소 : 보건소에서 지정하는 장소

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❍ 복무규정 :「대구광역시 서구 기간제근로자 관리 규정」적용

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❍ 보수수준 

- 기본급 최저시급(9,620원) 적용, 주차·연차수당 지급

※ 단, 방사선실 보조 기간제는 기본급(90,000원/일) 적용

- 4대 보험 의무가입 후 임금 지급 시 근로자 부담금 원천 공제

- 토ㆍ공휴일 근무 시 주 5일 근무일 범위 내 다른 근로일을 특정하여 휴일 대체

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4. 채용기준 및 심사

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❍ 채용기준 : 서류전형(1차) 통과 후 면접시험(2차) 고득점자

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❍ 심사방법

- 서류전형(1차) : 지원 서류 검토하여 응시자격 등 적격 여부 심사

- 면접시험(2차) : 면접채점표 문항별 점수 합산

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5. 채용절차

구 분	기 간	장 소	비 고
채용공고	‘22.12.12.(월) ~ 12.19.(월)	서구청 및 서구보건소 홈페이지 게재
서류접수	‘22.12.15.(목)~ 12.19.(월)	서구보건소 4층 보건행정과	․방문 또는 우편접수
1차 서류심사	‘22.12.20.(화)	-	․합격자 개별 통지 (문자,유선)
2차 면접시험	‘22.12.21.(수)	서구보건소 4층 면접장	․면접시간 개별 통지
합격자 발표	‘22.12.22.(목)	-	․합격자 개별 통지(유선)

※ 상기일정은 사정에 의해 변경될 수 있음.

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1) 1차 시험 : 서류전형

❍ 접수기간 : 2022. 12. 15.(목) ~ 12. 19.(월) 18:00마감

❍ 접 수 처 : 보건행정과 보건행정팀

❍ 접수방법 : 방문접수(평일 근무시간) 및 우편접수(접수기간 내 도착분에 한함.)

❍ 제출서류 

- 기간제근로자 채용신청서 1부【붙임 1】

- 면허(자격)증 사본 각 1부(해당자에 한함. 접수 시 원본 지참)

- 경력증명서(해당자에 한함) 1부

- 보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서(해당자에 한함) 1부

- 개인정보 수집·이용 동의서 1부【붙임 2】

- 공정채용확인서 1부【붙임 3】

 

2) 2차 시험 : 면접시험(서류전형 합격자에 한함.)

❍ 면접일시 : 2022. 12. 21.(수) (면접일시 개별 통보 예정)

❍ 면접장소 : 서구보건소 4층 면접장

 

3) 최종합격자 결정 및 통지

❍ 합격자 결정 : 2차 시험(면접시험) 합격자 

❍ 합격자 발표 : 2022. 12. 22.(목), 개별 통지(유선)

❍ 합격취소 사유* 발생 시 차점자 합격 처리 통보 

* 최종합격자 부적격 판정, 최종합격자의 근로 계약 포기 등

 

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6. 기타사항

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❍ 부정한 목적으로 제출 서류의 전체 또는 일부를 위조·변조하거나 허위 기재한 경우 불합격 처리

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❍ 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 홈페이지 공고 또는 개별 전화 통지

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❍ 채용서류의 보관기간

- 채용서류의 반환을 청구한 경우 : 반환 청구 시 ~전달 시까지

- 채용서류의 반환을 청구하지 않은 경우 : 반환 청구기간

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❍ 채용서류의 반환(반환신청서 소정 양식)

- 대 상 자 : 응시자 중 불합격자(최종)에 한함

- 청구기간 : 2022. 12. 23.(금) ~ 12. 28.(수)까지

- 청구방법 : 「채용 절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙」 별지 제3호 서식

채용서류 반환청구서【붙임 4】작성 후 전자우편, 팩스 또는 방문 제출

- 고지안내 : 채용 공고 시 알림

- 반환방법 : 본인확인 후 우편발송 또는 직접 방문 시 전달

⇒ 반환청구기간 경과 또는 미반환 채용서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기

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❍ 문의사항 : 서구보건소 보건행정과(☎ 053-663-3112)

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코로나19 대응업무 지원 사업 기간제 근로자 채용 공고.hwp

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