대구광역시중구보건소공고 제2022-118호
2023년도 중구보건소 한시인력 지원사업
(코로나19선별진료소 운영)
기간제 근로자 채용공고
대구광역시 중구보건소 2023년도 한시인력 지원사업(코로나19 선별진료소 운영) 기간제 근로자 채용계획을 아래와 같이 공고합니다.
2022. 12. 20
대구광역시 중구보건소장
1. 채용인원 및 업무내용
채용분야
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인원
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자격기준
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업무내용
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보건소 한시인력
(선별진료소)
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4명
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- 간호사 면허증 소지자
- 간호조무사 자격증 소지자
- 임상병리사 면허증 소지자
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- 선별진료소 업무(검체 채취)
- 방문 검체 채취
- 기타 코로나19 대응 관련 및 보건소 업무 보조 등
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2. 응시자격
가. 공통사항
※ 대구광역시 중구 기간제근로자 관리 규정 제7조(결격사유)
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 근로자로 채용할 수 없다.
1. 금치산자 및 한정치산자
2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
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대구광역시 중구 기간제근로자 관리 규정 제7조(결격사유)에 해당하지 아니한 자
간호사, 간호조무사, 임상병리사 면허증 소지자
채용예정일 현재 연령이 만 18세 이상인 자, 성별 제한 없음
※단, 남자의 경우 군필자 또는 면제자
나. 우대사항
임상경력 또는 보건소에서 업무경력이 있는 자
컴퓨터 관련 자격 소지자(한글, 엑셀 등 실제 활용 가능한 자)
자동차 운전면허 2종 보통 이상 면허 소지자(실제 차량 운전이 가능한 자)
국가유공자 등 취업대상자(기초수급 대상자, 한부모가정 세대주, 북한이탈주민) 가점 부여*
*서류심사와 면접시험을 합산한 총점(만점)의 5% 가점
3. 근로기간 및 보수수준
근로기간 : 2023. 1. 2. ~ 2023. 7. 31. (7개월 정도)
근로장소 : 대구 중구보건소
근로시간
- 주 40시간 근무(주5일제)
- 1일 8시간(09:00 ~ 18:00), 점심시간(12:00 ~ 13:00) 제외
※ 코로나19 상황에 따라 주말, 공휴일 및 야간 근무가 있을 수 있음
보수수준 : 90,000원/일
- 1주, 1개월 만근 시 주휴, 연차수당 지급
- 초과근무수당 등 지급(주말, 공휴일 등)
- 4대보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 가입
위 사항 외 근로조건(근로계약, 복무관리 등)은 「대구광역시 중구 기간제근로자 관리 규정」에 의함
4. 채용방법
가. 1차시험 : 서류심사(30점)
우대사항 적용 : 응시원서 접수 시 제출된 서류를 근거로 부여
서류심사 합격 인원은 최종 합격 인원의 2배수까지(동점자 포함)
나. 2차시험 : 면접심사(70점)
서류심사 합격자에 한해 시행
심사위원의 면접시험 평가표를 수합 집계하고, 평가항목별 평균값을 합산하여 점수 산정
면접심사위원 과반수(2명 이상)의 점수가 각 평점요소마다 ‘하’가 3개 이상 시 불합격 처리
다. 최종 합격자 결정
서류심사 점수(30점)와 면접심사 점수(70점)를 합산하여 고득점자 순으로 최종 합격자 결정
동점자로 인해 채용인원이 초과할 경우 심사위원회에서 결정
5. 채용일정
구 분
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일 정
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내 용
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원서접수
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2022년 12월 22일(목)
~ 12월 27일(화)
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- 접 수 처 : 중구보건소 2층 보건과 건강증진팀
- 접수방법 : 본인 직접 방문 접수 ※ 우편접수 및 대리인 접수 불가
(코로나19 확진자에 한해 대리인 접수 가능 -증빙서류 지참)
- 접수시간 : 09:00~18:00 (점심시간 12:00~13:00, 주말 제외)
- 12월 27일 화요일 18:00까지 접수분에 한함
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서류심사
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2022년 12월 28일(수)
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서류전형 후 면접 대상자는 개별 유선통보 (최대 2배수 선발)
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면접시험
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2022년 12월 29일(목)
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서류합격자에 한해 개별면접, 면접시험 일정 개별 통보
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최종합격자 발표
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2022년 12월 30일(금)
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최종 합격자에 한해 개별통보
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※ 상기 일정은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
(변경 시 홈페이지 고시/공고 및 개별 통보)
6. 제출서류
1. 기간제 근로자 채용신청서 및 이력서 (6개월 이내 촬영한 반명함판 사진부착) 1부【붙임5】
2. 자기소개서 1부【붙임6】
3. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부【붙임7】
4. 개인정보 제공(이용) 동의서 1부【붙임8】
5. 해당 면허증‧자격증 사본 (해당자에 한함)
※ 미제출 시 점수 미반영
6. 경력증명서 (해당자에 한함) : 관련 업무 경력 표기 필
7. 국가유공자 및 취업지원대상자 증명서 1부 (해당자에 한함)
※ 제출서류 미비 등으로 인해 발생하는 모든 책임은 지원자 본인에게 있음.
7. 채용서류 반환에 관한 고지
- 근 거 : 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 및 동법 시행령
- 대 상 자 : 응시자 중 불합격자(최종)에 한함
- 청구기간 : 2022. 12. 30.(금) ~ 2023. 1. 13.(금) (15일간)
- 청구방법 : 채용서류 반환청구서 (붙임9) 작성 후 직접 제출 (신분증 지참)
※ 대리인이 신청할 경우 대리인 본인의 신분증과 관계증명서류 지참
- 2023년 1월 30일까지 채용서류를 보관하며, 반환 청구를 하지 않은 경우 「개인정보보호법 제21조」에 따라 채용서류 일체를 파기함.
8. 기타 및 유의사항
채용 응시자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 서류를 접수하시기 바라며, 서류상의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인한 불이익은 모두 응시자의 책임이며, 제출된 일체의 서류는 반환하지 아니합니다.
제출서류 확인 결과 위조·변조 또는 허위사실로 판명되거나, 기타 결격사유가
확인 될 경우 불합격 처리하게 됩니다.
본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 홈페이지 공고 또는 개별 유선 통보합니다.
기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.
- 대구광역시 중구보건소 건강증진팀 담당자(☎661-3823)
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