서울특별시용산구공고 제2023 - 241호
모바일 헬스케어사업 기간제근로자
공개채용 시행계획 공고
서울특별시 용산구 모바일 헬스케어 사업 기간제근로자 공개채용 시행계획을 「서울특별시용산구 기간제근로자 관리규정」 제9조 제1항의 규정에 의하여 다음과 같이 공고합니다.
2023년 2월 21일
서울특별시 용산구청장
1. 채용분야 및 선발인원
채용형태 | 채용분야 | 업무내용 | 채용인원 |
기간제근로자 | 간호사 | · 모바일 헬스케어 사업 서비스 총괄 관리 및 조정 · 대상자 건강관리 및 건강상담 · 만성질환관리팀 업무 지원 |
1명 |
2. 응시자격
가. 간호사 면허 소지자
나. 지방공무원법 제31조(결격사유) 각호의 결격사유가 없는 자
다. 컴퓨터 활용 가능자 및 관련 자격증 소지자 우대
라. 채용분야 업무 유경험자 우대
2. 채용기간 : 2023. 3. 13. ~ 2023. 12. 15.(9개월)
※ 추후 상황에 따라 연장계약 가능
3. 근로조건
가. 근무시간 : 주5일 근무(월~금), 1일 8시간(09:00~18:00), 업무상 필요시 휴일근무를 명할 수 있으며, 휴일 근무 시 대체휴무 또는 대체수당을 부여함
나. 보수수준 : 기본급 2,331,900원(4대보험 본인부담금, 소득세 등 포함)
다. 후생복지 : 4대보험 가입. 출장비 등 지급
4. 채용방법 : 공개채용
가. 1차 시험 : 서류전형(자격요건심사)
나. 2차 시험 : 면접시험(서류심사 합격자에 한해 면접시험일자 개별통지)
다. 최종합격자 : 면접시험결과 고득점자로 최종합격자 선정
(최종합격자가 임용 포기, 결격 사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 차순위로 평정성적이 우수한 자를 추가 합격자로 결정할 수 있음)
5. 전형일정
구분 | 일정 | 장소 | 비고 |
원서접수 | 2023.2.21(화) ~ 2.28.(화) 16:00까지 | - | 이메일접수(dbals223@yongsan.go.kr) |
서류전형 합격자발표 |
2023. 2. 28.(화) 이후 | - | 자격요건 심사 서류전형 합격자 개별유선통보 |
면접시험 | 2023. 3. 6.(월) 14:00 | 용산구청 지하2층 소회의실 |
서류전형 합격자 면접 |
합격자발표 | 2023 3. 8.(수) | - | 개별통보 |
※ 단, 내부사정으로 인하여 전형일정 변경 가능
6. 제출서류
① 이력서 1부(소정양식) ② 자기소개서 1부(소정양식) ③ 최종학력증명서 1부 ④ 해당분야 면허증 또는 자격증 사본 1부 ⑤ 경력증명서 1부(해당자에 한함) |
7. 최종합격자 발표 : 2023. 3. 8.(수) 합격자 개별통보
8. 응시자 주의사항
가. 방문ㆍ우편ㆍFAX 접수는 받지 않으며, 응시원서 및 이력서 등은 용산구청 홈페이지(www.yongsan.go.kr) 고시․공고란 또는 보건소 홈페이지(http://health.yongsan.go.kr/) 공고란에서 서식을 받아 작성하실 수 있습니다.
나. 제출된 서류에 기재된 사항이 허위일 경우 또는 결격사유가 발견된 경우 합격을 취소합니다.
다. 응시서류상 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.
라. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 면접, 합격자 통보 등 변경된 사항은 개별 유선 통보합니다.
마. 면접결과 1순위에서 채용함을 원칙으로 하나, 근무자 결원 등 사유 발생 시 별도 채용절차 없이 차순위자를 우선 선발합니다.
바. 기타 자세한 사항은 용산구보건소 건강관리과 만성질환관리팀(☎2199-8132)으로 문의하시기 바랍니다.
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