기흥구보건소 공고 제2022-34호
코로나19 대응업무 지원
기간제근로자 채용 공고
보건소 코로나19 대응업무 지원 기간제근로자 채용시험을 아래와 같이 공고합니다.
2022년 9월 7일
용인시 기흥구보건소장
1. 채용개요
직종
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채용방법
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채용인원
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채용기간
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담당업무
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기간제근로자
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공개채용
(서류전형 및 면접)
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7명
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2022. 9. 23. ~
2022. 12. 22.
(3개월)
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- 코로나19 역학조사 업무
- 코로나19 콜센터 상담
- 그 외 코로나19 대응업무
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□ 채용분야 및 인원
※ 코로나19 유행상황에 따라 주말 및 공휴일에 근무할 수 있음.
2. 자격기준 및 채용방법
□ 자격요건 및 우대조건
○ 자격요건
- 지방공무원법 제31조의 임용결격사유에 해당되지 아니하고 기타법령에 의하여 응시자격이 정지되지 않은 자로서 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
- 아동·청소년 성보호에 관한 법률 제56조, 아동복지법 제29조의3 에 해당되지 아니한 자
○ 우대 사항
- 엑셀, 한글 문서 편집 등 컴퓨터 활용 가능한 자
□ 채용방법
○ 1차 시험 : 서류전형
- 채용예정 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사
○ 2차 시험 : 면접시험
- 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정
- 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 추가 합격자 결정
- 추가 합격자는 면접시험 평정성적 차 순위자를 합격자로 결정함.
□ 채용일정
모집공고
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원서접수
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서류전형
(합격자발표)
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면접시험
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최종합격자 발표
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2022. 9. 7.(수)
~ 2022. 9. 13.(화)
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2022. 9. 14.(수)
~ 2022. 9. 17.(토)
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2022. 9. 19.(월)
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2022. 9. 20.(화)
(일정변동가능)
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2022. 9. 21.(수)
(개별통보)
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○ 접수장소 : 기흥구보건소 3층 감염병대응팀
○ 접수시간 : 평일 09:00 ~ 18:00
(점심시간 12:00~13:00 제외)
○ 접수방법 : 접수 기간 내 직접 방문 접수 또는 전자우편(jdugfsr@korea.kr)으로 제출
(2022. 9. 17. 24:00까지)
- 기간 내 접수된 것만 유효하며, 우편, FAX접수 불가)
- 상기 일정은 응시인원에 따라 변동될 수 있음.
- 공고 확인 : 용인시청 홈페이지(www.yongin.go.kr) 시험정보란
- 면접시험 일정 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 개별 통보
□ 제출서류
○ 응시원서 1부(소정양식)
○ 이력서 1부
○ 자기소개서 및 직무수행계획서 1부(A4용지 1~2매)함.)
○ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
○ 성범죄 및 아동학대전력조회 동의서 1부
○ 주민등록등본 1부(공고일 이후 발급분만 유효)
○ 면허증 및 자격증 사본 1부
○ 취업지원 대상자 증명서(보훈대상자에 한함)
○ 기타 이력서 기재내용 관련 및 자격요건을 증빙하는 공인기관의 증빙서류
○ 채용신체검사서 1부
(최종합격자에 한하며, 제출 결과 업무에 지장을 줄 정도의 중대 질병이 있는 경우 합격 및 채용을 취소함.)
□ 보수 및 복무기준
○ 보수 : 일급제, 86,560원/일
○ 근무조건(주5일, 상시근무)
- 근무시간 : 주5일, 1일 8시간(09:00 ~ 18:00)/휴게시간 : 12:00 ~ 13:00
※ 코로나19 유행상황에 따라 주말 및 공휴일에 근무할 수 있음
○ 신분 : 기간제근로자
○ 직원복지 : 4대보험 가입
3. 기타사항
□ 제출서류의 내용이 허위로 판명된 경우에는 해당자에 대하여 합격을 취소하거나 임용을 무효로 합니다.
□ 접수자는 자격요건 등이 적합한지 우선 판단하여 응시원서를 접수하여 주시기 바랍니다.
□ 응시원서 상 기재 착오 및 누락, 자격 부적격자 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
□ 면접시험 응시자는 반드시 응시표, 주민등록증 또는 국가기관발행 신분증을 지참하고 면접시험 당일 시험 개시 30분 전까지 지정된 장소에 도착하여야 합니다.
□ 채용여부가 확정된 이후 채용서류의 반환을 청구하는 응시자(확정된 채용대상자는 제외)는 「채용절차 공정화에 관한 법률 시행규칙」 별지 제7호 서식의 채용서류 반환청구서를 작성하여 제출하여야 합니다.
□ 채용서류의 반환 청구 기간은 2022. 9. 23.(금) ~2022. 10. 7.(금)까지이며, 반환청구기간이 경과하거나 미반환된 채용서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기됩니다.
□ 본 공고내용은 시행기관의 사정에 따라 추후 변경될 수 있으며, 기타 세부 사항은 용인시 기흥구보건소 보건행정과 감염병대응팀 (☎ 031-324-7955)으로 문의 바랍니다.
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